Wir bieten:
Flexible Arbeitszeiten für eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Keine Nacht- und Wochenenddienste mit flexibler Urlaubsplanung
Das Anstellungsausmaß bestimmen Sie selbst (individuelle Teilzeitmodelle, Vollzeit oder Werkvertrag)
Sie sind noch nicht Arbeitsmediziner:in und möchten trotzdem präventiv tätig werden?
Sie können die 12-wöchige Ausbildung (Diplom Arbeitsmedizin) berufsbegleitend nachholen
Wir übernehmen Ihre Kurskosten.